Mit deinem Vorstellungsgespräch bist du schon ganz nah dran, Teil unseres Teams zu werden. Dabei geht es für uns darum, herauszufinden, wie gut wir zusammenpassen. Denn wir möchten, dass du dauerhaft mit deiner Stelle glücklich wirst, genauso wie wir mit dir. Damit wir gemeinsam bahnbrechende Ergebnisse erzielen und wachsen können. Scheue dich daher bitte nicht, viele Fragen zu stellen. Fühle uns gerne auf den Zahn. Und sag uns, was dir wichtig ist. Noch ein ganz wichtiger Tipp: Natürlich ist Vorbereitung wichtig, aber mach dich bitte nicht verrückt. Denn das Wichtigste in deinem Gespräch mit unseren Kolleg:innen ist, dass du du selbst bleibst. Wir suchen dich – und zwar genauso, wie du bist! Wir freuen uns schon auf dich.

Es ist ganz normal, bei einem solchen Gespräch etwas aufgeregt zu sein. Damit sich diese Aufregung aber schnell legt und wir uns gegenseitig gut kennenlernen können, legen wir Wert auf eine offene, lockere Atmosphäre. Mit dir werden etwa 2–3 Personen von uns am Gespräch teilnehmen. In der Regel eine Person aus dem Recruiting sowie deine zukünftige Teamleitung und ggf. Auch zukünftige Kolleg:innen. Nach einer kurzen Vorstellungsrunde von unserer Seite stellst du dich ausführlich vor. Gerne mit persönlichen Details, die nicht direkt aus deinem CV ersichtlich sind. Nach dem gegenseitigen Austausch stellen wir dir deine potenzielle Position genauer vor, besprechen die vertraglichen Bedingungen und klären abschließende Fragen.