(Senior) Consultant Reward / Vergütungssysteme (w/m/d)

Tax & Legal
Jobcode:
T-9572
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Du hast Talent. Wir sind ein internationales Netzwerk aus 250.930 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, die ihr Wissen, ihre Erfahrungen und ihre Ideen miteinander teilen. Du suchst einen herausfordernden, spannenden Job. Wir bieten dir als weltweit führende Wirtschaftsprüfungs- und Beratungsgesellschaft ein Maximum an Möglichkeiten für einen Karriereweg nach deinen Vorstellungen. Du möchtest Verantwortung für deine Ergebnisse übernehmen, Lösungen gemeinsam mit dem Kunden entwickeln und einen Arbeitgeber mit passenden Werten. Unser Denken und Handeln orientiert sich an Grundsätzen, die von Vertrauen, Respekt, Weitsicht und Wertschätzung geprägt sind.

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Erlebe in unserem Geschäftsbereich Tax wie facettenreich Steuerberatung sein kann. Das Aufgabenspektrum reicht von der laufenden Steuerberatung und der steuerlichen Beratung bei Unternehmenstransaktionen über die Entwicklung nachhaltiger Steuer-, Finanz- und Anlagestrategien bis hin zur Unterstützung eines steueroptimierten Personalmanagements. Durch die Globalisierung stehen dabei zunehmend internationale Steuerfragen im Zentrum unserer Beratung. Hier arbeitest du eng mit den Steuerexperten unseres internationalen Netzwerks in 158 Ländern zusammen.

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Standorte 2 Standorte bieten diese Stelle an
Frankfurt a. M., München

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Kontakt

Verena Eisenhauer,
0211 981-5063

Bei konkreten Fragen zu der ausgeschriebenen Stelle kannst du dich gerne an Verena Eisenhauer wenden.

Gerne kannst du dich bei uns in Deutsch oder Englisch bewerben. Wenn du Schwierigkeiten mit deiner Bewerbung hast, stehen wir dir unter 069 9585 6800 jederzeit zur Verfügung.

Allgemeine Fragen zu PwC und den Einstiegsmöglichkeiten beantworten wir dir gerne unter 069 9585 5226.

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Deine Aufgaben

  • Umfassende Beratung -Im Team Reward und Benefits berätst du eine Vielzahl an Unternehmen zu Vergütungsfragen im weiteren Sinne.
  • Spannende Tätigkeiten - Deine Aufgaben umfassen die Analyse und Beratung zur Weiterentwicklung der Vorstandsvergütung in Deutschland, die Unterstützung bei Fragestellungen zur Vergütungsregulatorik, Grading, das Design von internationalen Mitarbeiterbeteiligungsprogrammen oder Fragestellungen rund um das Thema Equal Salary.
  • Projektarbeit - Du arbeitest in einem interdisziplinären und internationalen Netzwerk und vertiefst deine Beratungsexpertise in verschiedenen strategischen sowie operativen Projekten.
  • Mandantenkontakt - Du wirkst bei der Erarbeitung von Projektergebnissen mit und bist Ansprechpartner/-in für Mandantenanfragen in laufenden Projekten. Entsprechend deiner Berufserfahrung übernimmst du darüber hinaus schon erste Verantwortung für kleinere Teilprojekte.
  • Vielseitige Aufgaben - Neben der klassischen Projektarbeit unterstützt du bei der Erstellung von Angeboten und bringst dich aktiv z.B. in Marketingaktivitäten oder der Veröffentlichung von Fachartikeln ein.

Dein Profil

  • Du hast dein wirtschaftswissenschaftliches Studium erfolgreich abgeschlossen und verfügst bereits über erste Berufserfahrung im Bereich Compensation and Benefits aus der Arbeit bei einem Beratungsunternehmen oder in einem Industrie- oder Dienstleistungsunternehmen.
  • Spezielles Fachwissen und Erfahrungen in den Bereichen Reward, Regulatorik, Steuern oder Bilanzierung sind ein Plus.
  • Du besitzt ausgeprägte analytische Fähigkeiten, hast eine schnelle Auffassungsgabe und Freude daran deinen Beratungsansatz auf Basis einer professionellen und umfangreichen Datenanalyse zu entwickeln.
  • Deine strukturierte Denk- und Arbeitsweise ermöglicht es dir komplexe Sachverhalte prägnant und verständlich zu visualisieren.
  • Du bist eine kommunikationsstarke und flexible Persönlichkeit, arbeitest gerne im Team und überzeugst durch Eigeninitiative und Professionalität.
  • Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir ebenso voraus, wie Reisebereitschaft. Ein sehr guter Umgang mit den gängigsten IT-Tools. Anwendererfahrung z.B. in Tableau, QlikView oder PowerBI sind ein Plus.

Deine Aufgaben

  • Umfassende Beratung -Im Team Reward und Benefits berätst du eine Vielzahl an Unternehmen zu Vergütungsfragen im weiteren Sinne.
  • Spannende Tätigkeiten - Deine Aufgaben umfassen die Analyse und Beratung zur Weiterentwicklung der Vorstandsvergütung in Deutschland, die Unterstützung bei Fragestellungen zur Vergütungsregulatorik, Grading, das Design von internationalen Mitarbeiterbeteiligungsprogrammen oder Fragestellungen rund um das Thema Equal Salary.
  • Projektarbeit - Du arbeitest in einem interdisziplinären und internationalen Netzwerk und vertiefst deine Beratungsexpertise in verschiedenen strategischen sowie operativen Projekten.
  • Mandantenkontakt - Du wirkst bei der Erarbeitung von Projektergebnissen mit und bist Ansprechpartner/-in für Mandantenanfragen in laufenden Projekten. Entsprechend deiner Berufserfahrung übernimmst du darüber hinaus schon erste Verantwortung für kleinere Teilprojekte.
  • Vielseitige Aufgaben - Neben der klassischen Projektarbeit unterstützt du bei der Erstellung von Angeboten und bringst dich aktiv z.B. in Marketingaktivitäten oder der Veröffentlichung von Fachartikeln ein.

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  • Du hast dein wirtschaftswissenschaftliches Studium erfolgreich abgeschlossen und verfügst bereits über erste Berufserfahrung im Bereich Compensation and Benefits aus der Arbeit bei einem Beratungsunternehmen oder in einem Industrie- oder Dienstleistungsunternehmen.
  • Spezielles Fachwissen und Erfahrungen in den Bereichen Reward, Regulatorik, Steuern oder Bilanzierung sind ein Plus.
  • Du besitzt ausgeprägte analytische Fähigkeiten, hast eine schnelle Auffassungsgabe und Freude daran deinen Beratungsansatz auf Basis einer professionellen und umfangreichen Datenanalyse zu entwickeln.
  • Deine strukturierte Denk- und Arbeitsweise ermöglicht es dir komplexe Sachverhalte prägnant und verständlich zu visualisieren.
  • Du bist eine kommunikationsstarke und flexible Persönlichkeit, arbeitest gerne im Team und überzeugst durch Eigeninitiative und Professionalität.
  • Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir ebenso voraus, wie Reisebereitschaft. Ein sehr guter Umgang mit den gängigsten IT-Tools. Anwendererfahrung z.B. in Tableau, QlikView oder PowerBI sind ein Plus.

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Die abgebildeten Leistungen können je nach Position und Standort leicht variieren.

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